Page 9 - Im Dialog 19 2014
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ZuKunFT
SDMED-Projekt Fortbil- dung 2020
„auf was müssen wir uns bei der Generati- on Y in der medizinischen Fortbildung einstel- len?“ Mit dieser Fragestellung hat System Dialog Med. einzelne Workshops mit Medizinstudenten höherer Semester, jungen Ärzten und referenten, die am anfang ihrer Meinungsbildnerkarriere stehen, durchgeführt. Digitale Medien und elear- ning spielen zwar eine wichtige rolle, zentrales Instrument der medizinischen Fortbildung bleibt aber die Präsenzveranstaltung.
Gen Y – Work-life-Balance groß geschrieben
Zur Generation Y zählen jene, die zwischen 1980 und 2000 geboren sind. Je nach Quelle werden sie auch als Millenials, Digital natives, Internetgeneration oder kurz Gen Y bezeichnet. Ihre Forderung lautet: Der arztberuf muss sich wandeln. arbeit und Privatleben sollten in einer ausgewogenen Balance lebbar sein. System Dialog Med. hat in den Workshops nachgefragt, ob diese Forderung Wahrheit oder Mythos ist. In der Tat äußerten sämtliche Teilnehmer, dass Beruf, Familie und Freizeit miteinander verein- bar sein müssten. auch die Höhe des Gehalts habe nicht höchste Priorität, wichtiger sei die Selbstbestimmung.
„Mit dem Projekt Fortbildung 2020 beschäftigen wir uns aktiv mit der Zukunft der medizinischen Fortbildung. Wenn Sie mehr über die Ergebnisse unserer Workshops wissen möchten, nehmen Sie gerne Kontakt mit uns auf.“
PETEr laSTHauS
Vorsitzender des Vorstands 0 22 03-10 06-303 System Dialog Med. aG p.lasthaus@sdmed.de
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